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　　中國水利網(wǎng)站2月26日訊（記者 戚篤勝 張金芳 特約記者 董志洋）近日，甘肅省委書記、省總河長林鐸和甘肅省委副書記、省長、省總河長任振鶴共同簽發(fā)了甘肅省總河長令第3號——《甘肅省河湖長制工作考核辦法》（以下簡稱《辦法》）。

　　《辦法》依據(jù)中央《關(guān)于全面推行河長制的意見》《關(guān)于在湖泊實施湖長制的指導(dǎo)意見》和《甘肅省全面推行河長制工作方案》《甘肅省實施湖長制工作方案》，結(jié)合省情實際，對河湖長制工作考核、問責(zé)、激勵、表彰、述職等作出規(guī)定。

　　《辦法》規(guī)定了考核原則和范圍，要求遵循客觀公正、科學(xué)合理、系統(tǒng)跟蹤、規(guī)范透明、獎懲并舉的原則，對甘肅全省14個市州黨委、政府和蘭州新區(qū)黨工委、管委會河湖長制工作進行考核。

　　《辦法》明確了考核內(nèi)容和方式，對河湖長制年度工作任務(wù)、目標(biāo)完成情況，河湖長制制度執(zhí)行落實情況，河湖系統(tǒng)治理、綜合整治情況，河湖管理督查、日常巡查、群眾舉報或發(fā)現(xiàn)問題整改情況及群眾滿意度等進行考核�？己瞬捎迷u分制，滿分為100分，考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格和不合格4個等次。

　　《辦法》突出了考核結(jié)果運用，甘肅省委組織部和甘肅省審計、發(fā)展改革、財政、水利等部門把考核結(jié)果作為對市州、蘭州新區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子年度績效考核的重要依據(jù)，作為領(lǐng)導(dǎo)干部自然資源資產(chǎn)離任審計的重要參考，作為有關(guān)河湖治理與保護資金分配的重要因素。

　　《辦法》強化了激勵獎懲作用，考核結(jié)果優(yōu)秀的將通過省級財政水利資金予以一次性資金獎勵；重點面向基層和河湖長制工作一線，對全面推行河湖長制工作中的先進集體、先進工作者和優(yōu)秀河湖長等進行表彰�？己私Y(jié)果不合格的由甘肅省河長制辦公室報省總河長審定后進行通報批評；履職盡責(zé)不到位的，依據(jù)有關(guān)規(guī)定進行責(zé)任追究。